Di Michel Ghazal

La Francia sta affrontando una delle crisi economiche più gravi degli ultimi decenni. Un rinnovato dialogo sociale è fondamentale se vogliamo preservare la redditività a lungo termine delle nostre imprese e limitare la perdita di posti di lavoro. In questa intervista, Michel Ghazal racconta i primi esperimenti di formazione congiunta alla negoziazione sociale che ha condotto. Insegnando a tutti i partecipanti alle trattative ad adottare lo stesso approccio, le possibilità di raggiungere un accordo reciprocamente vantaggioso aumentano di dieci volte. Ma è una soluzione universale? Quali sono le condizioni necessarie per garantirne l'accettazione e il successo? Come si può superare la riluttanza a metterle in pratica?