Benefícios

  • Adapter l’accompagnement des collaborateurs
  • Tirar partido das melhores práticas
  • Faire monter en compétence les collaborateurs

Objectivos

  • Rever os princípios fundamentais do método
  • Como posso ajudar e monitorizar os meus empregados para os ajudar a desenvolver as suas competências?
  • Como adaptar o apoio aos diferentes trabalhadores
  • Como avaliar e incentivar a adoção do método
  • Clarificar os pilares de uma negociação baseada em princípios
  • Fazer as perguntas certas
  • Como tirar partido das boas práticas

Pré-requisitos

STGM, STGM SOC ou STGM SANTÉ ou STGM A/V(disponível INTRA)

Público-alvo

Todos os profissionais, independentemente do seu sector de atividade, que têm de negociar no âmbito da sua atividade. Abrangemos todo o espetro das negociações, incluindo questões comerciais, financeiras, sociais, de gestão, políticas e geopolíticas.

Programa

  1. Como adaptar o apoio aos diferentes trabalhadores
    • Escolha do estilo: apoio da direção e diferentes níveis de autonomia
    • Les critères d’autonomie : compétence et engagement
  2. Comment apprécier et favoriser l’appropriation de la méthode
    • Rever a definição de negociação baseada em interesses
    • Os pilares de uma negociação baseada em princípios
    • Fazer as perguntas certas
  3. Comment accompagner le changement de posture
    • Exercício: negociação de gestão?
    • A postura do negociador racional
    • Como tirar partido das boas práticas

Incluído no curso

Ensino

Formation 100% opérationnelle, basée sur des cas pratiques et des mises en situation fictives et réelles.

Datas das sessões

A definir em conjunto

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